ADMINISTRACION
En el módulo de Administración se establecen los datos básicos de la empresa utilizados para reportería y toda la data maestra aplicable a los registros en los diferentes módulos del sistema.
El módulo de administración gestor de la información para operatividad recopila las instancias para el manejo de productos, clientes, proveedores y usuarios del sistema.
En el caso de los usuarios, su objetivo principal es el control de roles grupales e individuales para regir permisos y accesos en los diferentes niveles del sistema.
Experiencias diseñadas para el modo de trabajar de las personas
Comprenda a su personal al escuchar sus necesidades y tomar las medidas correctas para mejorar la experiencia del colaborador.
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Gestión de Talento
Lorem fistrum por la gloria de mi madre esse jarl aliqua llevame al sircoo. De la pradera ullamco qué dise usteer está la cosa muy malar.
- Brinde experiencias de talento individualizadas y significativas.
- Brinde orientación durante todo el recorrido del colaborador.
- Optimice desempeño, reconocimiento, capacitación y desarrollo.
- Optimice las actividades de contratación con procesos globales automatizados y gestionados de modo centralizado
Selección
Acceda a búsquedas de talento globales y a la gestión integral de aspirantes.
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Preguntas Frecuentes
Busque en la siguiente lista para encontrar las respuestas a las preguntas más frecuentes sobre las soluciones de ZAFI ERP
Las soluciones de SAP SuccessFactors son aplicaciones de software de HCM basadas en la nube que dan soporte a RR. HH. y nómina, gestión del talento, analíticas de RR. HH. y planificación de la fuerza laboral, y gestión de experiencia del empleado. La suite –ahora llamada SAP SuccessFactors HXM Suite– brinda experiencias individualizadas que mantienen al personal contento, productivo y comprometido. Lanzadas en 2001 y parte de la familia SAP desde 2012, las soluciones de SAP SuccessFactors son usadas por más de 242 millones de usuarios en más de 200 países y territorios de todo el mundo.
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